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7月6日，天津市人社局在天津荣程钢铁集团公司举行了全国首次数字技术工程师智能制造专业技术等级证书和职称认定证书颁发仪式。活动中，天津市人社局、中国工程机械学会、天津中德技术应用大学、荣程钢铁集团公司负责人为获得智能制造专业技术等级证书(001-027号)和助理工程师职称证书(001-027号)的27名荣程钢铁集团新员工颁发了“双证”。天津首次颁发“双证”，标志着数字人才培育工作取得了最新进展。

今年3月，天津市人社局领导在深入民营企业调研中发现，天津荣程钢铁集团公司是国内钢铁行业龙头企业，公司围绕钢铁绿色高质量发展战略，开展数字化转型升级，推动企业绿色、低碳、高质协同发展，急需大批数字人才。

根据荣程公司实际需求，天津市人社局立即与中国机械工程学会、天津中德应用技术大学共同研究，撮合中德应用技术大学在与荣程公司合作的“工程师涵养班”引入数字人才培育项目，招收毕业学年学生开办首个数字人才产教培融合“订单班”，解决了企业难题。

据悉，学员获得智能制造专业技术等级证书后，天津市人社局根据贯通政策规定采取“免申即享”方式，按照数字人才证书授予时间直接认定生成了助理工程师职称证书，为大学生高质量充分就业助力护航。

据介绍，天津市以优化人才发展生态为突破口，组建了高端装备和智能制造、电子信息与大数据等十大产业人才创新创业联盟，已汇集工程师4.5万人，形成一大批数字技术应用场景，可以输出大批数字岗位，吸纳大批数字技术技能人才。

下一步，天津市人社局将聚焦“十项行动”需要，遴选新一批数字人才项目培训机构，以产教融合培养、十大产业人才创新创业联盟龙头企业人才培训为重点，进一步加大数字人才培育力度，全力打造全国有重要影响力的数字人才高地，为天津市高质量发展提供更有力的数字人才支撑。(完)

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